FAUT-IL REGARDER LA LUNE OU LE DOIGT QUI LA MONTRE ?

L'entreprise ayant identifié son besoin attend du recruteur qu'il trouve un...

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EN QUOI LE RECRUTEUR-COACH EST UN PARTENAIRE QUI FAIT LA DIFFERENCE ?

L'entreprise ayant identifié son besoin attend du recruteur qu'il trouve un...

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Le coaching…quelle efficacité professionnelle pour l’entreprise ?

Un coach professionnel a travaillé son savoir faire, son savoir être et son développement personnel...

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Travailler le “Faire”, une histoire d’intelligence collective?

Issue de notre expérience en entreprise et de notre volonté « co-llaborative », le thème du co-développement s’articule ici au sens et à la vision, à l’Intelligence émotionnelle et à l'intelligence collective...

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L’Intelligence Emotionnelle(I.E.), un engagement pour le leadership du XXIème siècle ?

Vous êtes rentrés chez vous la "boule au ventre", un sous traitant sera largement hors délais... Votre bras droit vous inquiète, il perd pied et ne s'en rend pas compte...

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Le développement personnel du chef d’entreprise…quelle utilité ?

Derrière: le professionnel, l’homme avec son parcours et son histoire, ses talents, sa volonté et son ambition. Devant: la complexité et l’incertitude, l’évolution rapide voire effrénée de l’environnement technologique, juridique,

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